En nuestra cultura, a veces preferimos evitar conversaciones «incómodas» sobre dinero, responsabilidades o expectativas. Muchos fundadores arrancan con amigos o familia sin estructurar bien las cosas, y eso después se vuelve un dolor de cabeza.

El mercado latam tiene una complejidad única: negocios familiares, distintas culturas de trabajo, y formas diferentes de ver los negocios. Las metodologías de Estados Unidos no siempre funcionan en nuestro contexto – necesitamos soluciones pensadas para nuestra realidad.

El 83% de las startups se desmoronan por problemas y/o falta de alineanción entre fundadores. No dejes que te pase.

Emprender con el equipo correcto multiplica las posibilidades de éxito, pero armar un dream team no es cosa fácil. Las tensiones pueden surgir y acabar no solo con tu proyecto, sino con tus ganas de emprender. La clave está en construir bases fuertes y sólidas desde el día uno.

El éxito de tu startup empieza por tener las conversaciones correctas con tu equipo y socios.